Lees die uittreksel hieronder en beantwoord die vrae wat volg - NSC Life Orientation - Question 3 - 2023 - Paper 1
Question 3
Lees die uittreksel hieronder en beantwoord die vrae wat volg.
SUID-AFRIKAANSE JEUG: TEKORT AAN VEREISTE VAARDIGHEDE WERVINGSTENDENSE
Die meeste Suid-Afrikaanse na... show full transcript
Worked Solution & Example Answer:Lees die uittreksel hieronder en beantwoord die vrae wat volg - NSC Life Orientation - Question 3 - 2023 - Paper 1
Step 1
Definieer die term wervingsdendense.
96%
114 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Wervingsdendense verwys na die moderne maniere wat werkgewers gebruik om geskikte gewerfde werknemers te vind. Dit sluit in:
Huidige maniere waarop potensiële werksoekers gepleeggeplank word (bv. deur gebruik te maak van die 21ste eeu se tegnologiese vooruitgang).
Verborge databases (bv. databasestelsels) van kandidatte te hê en te gebruik.
Step 2
Beskryf EEN manier waarop jong werksoekers hulle kan belemmer om in 'n onhoofd oorweg te word.
99%
104 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Een manier is dat jong werksoekers dalk nie bewus is van die huidige hoofsaaklikself maniere waarop hulle hul kanse kan verbeter nie. Hulle moet bewus wees van wervingspraktyke, soos hoe om 'n professionele CV te skep, sodat hulle kan seker maak dat hulle spesifieke benadering aan die kandidaat te bied.
Step 3
Waarom is dit belangrik dat jong werkers hulle vaardighede in 'n werk voortduur verbeter?
96%
101 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Dit kan help om nuwe ontwikkelinge wat verband hou met hulle werk te identifiseer en te benut. Wanneer jong werkers hul vaardighede verbeter, kan dit ook hulle werksekerheid verhoog, asook hulle adviseer oor hoe hulle hul huidige werk kan verbeter. Dit sal hulle ook toelaat om meer idees en menings oor werkskans te deel.
Step 4
Hoe kan jy, deur 'n persoonlike handelsmerk te hê, jou kanse verbeter om 'n werk te kry?
98%
120 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Jy kan 'n persoonlike handelsmerk ontwikkel deur:
Op jou eie manier te demonstreer waarna jy in staat is, dit kan jou potensiële werkgewers insluit.
Te fokus op jou unieke waarde, en hoe dit jou help om jouself te verteenwoordig in 'n spesifieke rol.
Step 5
Assess TWEE voordele van die nuutste tendencies in tegnologie wat vir wervingsprosesse gebruik word. Dui ook in ELKE antwoord die voordeel vir jou as werksoeker aan.
97%
117 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Die voordele sluit in:
Die moontlikheid om toegang te hê tot verskeie aansoekplatforms om te vaar, wat mense van regoor die wêreld kan bereik, en wat jou meer blootstel aan verskillende werkgeleenthede.
Die gebruik van sosiale media om jou persoonlike profilering te versterk, wat jou aanmoedig om jou portefeulje op platforms soos LinkedIn, Twitter en ander sosial media te deel.